異業界経験も活かせる｜再エネのファシリティマネジメント・年収1,150万円可

1. 01年収1,150万円まで狙える報酬レンジ
2. 02リモート相談可・年間休日125日
3. 03太陽光・風力・蓄電池・電力市場を含むGX事業の領域で、オフィス・商業施設・物流施設の運用と修繕を最適化する。

1. 現在の経験関連職種の実務経験
2. 次の一歩専門担当
3. その先マネージャー
4. 将来像部門責任者・事業責任者

※ 想定キャリア例です。転職実績ではなく、この職種から一般に考えられる道筋の一例を示しています。

募集背景

プロダクト拡張・DX案件増加・内製化強化に伴う開発体制の増員募集を想定。

ポジションのミッション

太陽光・風力・蓄電池・電力市場を含むGX事業の領域で、オフィス・商業施設・物流施設の運用と修繕を最適化する。単なる担当業務に留まらず、事業KPIや顧客価値に繋がる成果まで担う想定です。

具体的な業務内容

• 保守・修繕
• 委託会社管理
• コスト最適化
• BCP・安全
• 対象領域：太陽光・風力・蓄電池・電力市場を含むGX事業

入社後90日のイメージ

1〜30日：開発環境・アーキテクチャ・業務ドメインを把握。31〜60日：小規模改善や既存機能を担当。61〜90日：設計・実装・レビューを主体的に推進。

組織構成のイメージ

エンジニア5〜30名規模。PdM、デザイナー、QA、SRE等とスクラム／プロジェクト単位で連携。

レポートライン

EM／VPoE／開発部長

学歴

学歴不問〜大学卒以上（求人ごとに設定）

経験年数の目安

3年以上

必須条件

• 施設管理・施工・設備経験
• 社内外の関係者と円滑に調整できるコミュニケーション力
• 担当領域で成果を出すための基本的なPC・コミュニケーションスキル

歓迎条件

• 電気主任、建築物環境衛生
• 数値やデータを用いた改善、プロジェクト推進の経験
• プロジェクト推進・業務改善の経験

必須資格

特になし

歓迎資格

AWS/Azure/GCP認定資格、ネットワーク系資格

語学

不問／業務で英語を使用する求人は別途記載

想定年収

650〜1,150万円

給与形態

月給制＋賞与

月給の目安（想定例）

46.4万〜82.1万円程度（賞与込み年収から逆算した想定例）

基本給の目安（想定例）

37.1万〜69.8万円程度の想定例

固定残業・残業代

残業代別途支給または等級により固定残業／管理監督者扱い

昇給

年1回を基本に評価制度により改定

賞与・インセンティブ

年2回を中心に、業績連動賞与の求人例あり

各種手当

通勤手当／役職手当／資格手当／在宅手当／地域手当等（求人により異なる）

勤務時間の例

8:30〜17:30を基本／フレックス制度例あり

労働時間制度

フレックスタイム制（コアタイム有無は求人により異なる）

休憩時間

60分

残業の目安

月10〜25時間程度を想定する求人例

年間休日

125日

休日

完全週休2日（土日祝）／年末年始／有給／慶弔／産育休

有給休暇

入社6か月後10日付与を基本に、最大20日程度／入社時付与の求人例あり

特別休暇

年末年始、慶弔、産前産後、育児、介護、リフレッシュ、結婚・配偶者出産等（求人により異なる）